多措并举做好意识形态工作

　　意识形态工作是为国家立心、为民族立魂的工作，习近平总书记多次强调意识形态工作的重要性，党中央先后采取一系列举措加以推进。新形势下，各种因素交错、舆论生态复杂，我党更要抓牢意识形态工作领导权，善用意识形态工作管理权、把牢主流意识形态话语权，多措并举搞好意识形态工作，切实增强社会凝聚力和引领力。

　　一、建优制度体系，凝聚工作合力

　　坚持“一盘棋”的工作导向，健全工作体系，夯实目标任务，压实责任分工，瞄准重点，靶向发力，做到各项工作不放手、不松手、不缩手，推动主体责任深化、细化、实化，着力构建意识形态工作大格局。一是搭好“四梁八柱”。深入研究新形势下做好意识形态工作的特点和规律，深化意识形态管理体制改革，制定意识形态工作实施办法、工作责任制度、阵地管理办法、沟通协调制度、工作报告制度、评估管理办法等各项制度，有针对性地绘制工作“线路图”、明确工作“时间表”，建立健全意识形态工作长效机制，为搞好意识形态工作搭建“四梁八柱”、提供制度支持。二是耕好“责任田”。习近平总书记指出，要“全面落实意识形态工作责任制”“压实压紧各级党委(党组)责任”。强化党组织抓意识形态工作的责任意识，抓紧抓实党委政治责任，把工作任务分解到板块条线，把工作责任落实到具体岗位，把工作举措传递到具体个人，统筹调动各方力量，充分运用各方资源，形成党组织统一领导、有关部门协同联动的工作责任机制。

　　二、建强工作队伍，锻造思想铁军

　　习近平总书记指出，“要加快培养造就一支政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的新闻舆论工作队伍”。新时代做好意识形态工作要坚持以人为本，充实意识形态工作人员数量，提升人员素质，强化工作本领，建强建优意识形态工作队伍。一是建设人才队伍。坚持内部选荐和外部引进相结合，着力培养一批看得清形势、摸得准规律、提得出思路、拿得出办法的骨干人才，建设一支政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风务实的工作队伍，真正把忠于党、忠于马克思主义的优秀干部用到管思想、把方向的重要岗位。二是提升人才本领。加强教育培训，主动学习、学思践悟，进一步提高工作队伍的分析力和思考力，增强免疫力;注重在实践中摸索规律、积累经验，以政治家的标准增强工作队伍思想政治素质，以专门家的标准提升业务能力水平，当好党的创新理论的积极宣讲者和可靠排头兵，切实做好意识形态工作。三是创优工作环境。聚焦改革要求和工作人员需要，不断完善意识形态人才培养选拔管理机制，扩大识人选人用人渠道，给予意识形态人员同等的晋升机会，为优秀年轻人才担当重任创造条件，真正做到事得其人、人尽其才、才尽其用。积极探索分配激励机制，突出重实绩、重贡献的导向，对做出突出贡献的专业人才给予奖励，不断增强意识形态工作队伍活力。关心关爱意识形态工作人员生活，积极主动为意识形态专业人员做好服务，帮助解决实际困难，营造良好的生活环境。

　　三、建好工作阵地，奏响奋进旋律

　　聚焦线上线下，用好方式方法，紧扣话语主题，结合受众需求，抓好意识形态工作阵地建设，发挥舆论宣传传播力、引导力和影响力。一是坚持党管宣传、党管媒体的原则，学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固壮大主流思想舆论，守住“红色地带”。二是认真做好意识形态预警监测，积极防范意识形态风险，不断提高突发舆情处置能力，坚决打赢意识形态政治斗争。三是深化社会主义核心价值观教育，持续开展群众性精神文明创建活动，聚焦典型经验和亮点工作，做大做强正面宣传，积极建好精神家园，激发干事热情和行动自觉，培育向上风尚和奋进之力。

　　新形势下，做好意识形态工作必须坚持马克思主义的指导地位，在中国共产党的统一领导下，进一步建优制度体系，建强工作队伍，建好工作阵地，争取做到在思想认识上有新高度、在贯彻落实上有大力度、在宣传引导上有高热度，充分发挥意识形态工作凝聚共识、踔厉奋发的磅礴力量。（陕西粮农集团有限责任公司  耿亚青）