长庆油田采油九厂拉紧劳动竞赛安全“防线”

　　自自油田公司启动“岗位建功十四五、油气跨越6800”劳动竞赛以来，长庆油田采油九厂加大隐患排查治理力度，强化安全生产意识，全过程、多角度抓实各项工作，严守安全“防线”，为劳动竞赛任务目标的顺利完成夯实安全基础。

　　该厂精准研判风险，研究部署劳动竞赛期间安全生产风险防控工作和措施，进一步靠实压牢全员安全生产责任，抓实抓细层级责任落实和风险管控工作，突出安全生产15条硬措施硬落地，牢固树立产量意识，统筹抓好老井稳产、新井上产等重点工作，进一步加强日常管理及生产运行。严格落实两小时巡检制度，高度关注管线结蜡、回压上升等生产问题，发现生产安全隐患及时汇报，及早处理，减少事故发生和停机时间，延长设备使用寿命。各中心站组织人员对井场、道路、设备设施以及施工作业附近的河道、沟渠等开展全面排查，及时整改安全隐患，确保安全生产高效运行。

　　为加大隐患排查治理力度，该厂持续推进精细化管理，全面开展安全生产大检查工作，逐条逐项落实15条硬措施，对照“200个是否”，重点检查各项安全措施落实情况，不断规范安全管理工作。同时，加强“四张清单”应用，鼓励员工自主发现隐患，从细处入手、从微处抓起，把安全风险控制的责任和措施落实到生产的各个环节，及时把安全隐患问题全部消灭在萌芽状态，充分调动岗位员工工作积极性和主动性。据统计，5月份检查问题298项，整改问题284项，正在整改问题14项。

　　结合当前安全生产工作面临的形势，该厂在深刻剖析安全生产中存在的问题和困难的同时，通过线上+线下的方式，将安全经验分享作为日常安全教育的一种有效手段，每周五利用腾讯会议组织员工线上学习，定期利用月会、安委会、例会、班前会等线下集中分享，并组织安全副站长、技师开展安全培训，包括安全制度文件、标准操作规程、事故案例警示教育、安全生产有关的各项要求等内容，时刻紧绷安全弦，提高全员安全意识。并通过定期收集奖励ACT卡、反违章智能识别系统现场违章抓拍、“四张清单”自查自改、班站自主管理等有效手段，全面加强安全管理力度，促使员工的安全生产意识和安全生产能力不断增强，全面筑牢劳动竞赛安全上产根基。　　（王 莎）